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禹会区出台“一箩筐”政策为经济“快马”配政策“好鞍”

发布日期:2023-02-02 08:38来源:蚌埠先锋网 作者:先锋供稿员
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“快马”也需“好鞍”配,经济发展离不开政策支撑。新年伊始抢开局,禹会区出台优化营商环境若干政策措施,以“一箩筐”政策“干货”持续大力优化营商环境,推动助企纾困、亲商助企走深向实。

《禹会区优化营商环境若干政策措施》(以下简称《措施》)分7大类,包括严格规范负面清单管理、全力做好资金保障、做好住房服务保障、不断深化信用分类监管、鼓励成立区域性产业融合联盟、做好涉企诉求办理和线索查处、加大考核激励力度等,涵盖企业发展和营商环境改善各个方面,以十足的拼劲干劲,“拼”出一幅高质量发展新图景。

“对企业新建且纳入固定资产投资统计的项目进行补助,按照新购核心设备投资额的20%给予补贴,单个企业补贴最高不超过区级贡献度,项目竣工投产且正常生产经营满一年后进行申报。”《措施》中明确,通过“真金白银”的政策支持,为企业做大做强提供资金保障,并积极探索减费降费新途径,将企业新建项目环评、能评、安评、临电、临气、临水等前期费用纳入奖补范围,统一由区政府垫付,项目建成投产后从企业区级贡献奖补资金中扣除,减轻企业前期流动资金压力。

同时,大力支持园区企业在禹会区建立新型显示、高端装备制造、新材料、数字经济等区域性产业融合联盟,对内开展互帮互助,加强用工、市场、技术、信息、资金等资源的共享,助力企业做大做强做久。对外开展双招双引活动,招引上下游配套企业落户该区,提高区域经济的活跃度和竞争力。政府每年提供20万元活动经费,支持联盟开展自身建设、双招双引等各种活动,持续做大做强园区产业集群。

在做好服务保障方面,加快园区人才公寓建设进度,改善园区企业员工住宿条件。对禹会区招商引资企业新引进高层次人才,签订3年及以上期限劳动合同且在禹会区缴纳个人所得税的,按不同标准予以补助。另外,建立健全企业诉求交办落实、跟踪调度、报告反馈、回访复核、建档销号、考核通报六个环节为一体的“调度推进机制”,实现诉求办理的闭环管理。

同时建立分管副区长、常务副区长、区长三级调度机制,严格落实禹会区领导干部包保企业责任,人员下沉到一线,每月实地走访一次,了解掌握企业经营和项目建设情况,及时收集企业问题并推动解决。

一系列激励措施助力优化营商环境。《措施》中提出,积极开展禹会区制造业企业“十强、十快”评选工作,分别选择禹会区制造业领域中应税销售收入前十强企业、应税销售收入增速前十快企业作为表彰对象,全区通报表扬,并分别给予每户企业管理团队20万元、10万元奖励。在乡街和区直部门中开展营商环境“十优”评选活动,按照当年招商引资企业评价得分、营商环境工作完成情况等进行综合打分,得分前10名为服务企业“十优”单位,全区通报表扬,并给予5万元奖励。

有了一系列“硬措施”来托底,提升营商环境“软实力”就有了基础。“构建‘亲’‘清’新型政商关系,当好有求必应、无事不扰的‘金牌店小二’,是禹会区在为企服务中的职责和定位。”禹会区常务副区长崔海锋表示,此次出台系列措施,体现了为破解企业投资生产经营中的堵点、痛点,加快打造市场化、法治化营商环境,增强企业发展信心和竞争力所下的决心。下一步,禹会区将始终把优化营商环境作为经济社会发展的有力推手,各部门、各单位争当“有呼必应、无事不扰”的“店小二”,努力营造重商、亲商、爱商、尊商的浓厚营商氛围,全力推动禹会区经济社会高质量发展。(蚌埠融媒体记者 李 景)


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