龙子湖区：“四个维度”抓好发展党员工作

　　龙子湖区严格按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”总要求，坚持在制定计划、审核把关、教育培训、压实责任上下功夫，从严从实抓好发展党员工作。
　　
　　制定计划上突出“精度”。紧盯结构性需求，在深入基层、精准摸底的基础上，科学制定《2021年全区发展党员指导性计划》，明确党员发展数量、分布和结构，注重向重点群体和薄弱领域倾斜，分领域、分类别，加强对各党（工）委指导性计划执行情况的跟踪问效，确保按照既定目标完成全年发展任务。
　　
　　审核把关上突出“硬度”。坚持质量第一，严把“入口关”，采取“多中选好、好中选优”的方式，重点发掘表现突出、积极上进的优秀分子，有计划地开展思想政治工作，准确考察发展对象入党动机、政治觉悟、道德品行等情况。紧盯发展党员5个阶段25个具体程序，确保党员发展全程规范。
　　
　　教育培训上突出“深度”。依托区委党校于4月21日至4月23日举办了龙子湖区2021年上半年党员发展对象培训班，全区72名发展对象参加培训，邀请了市委党校教授进行授课，主要围绕习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记考察安徽重要讲话指示精神、十九届五中全会精神和党章党史党纪开展学习教育。
　　
　　责任压实上突出“力度”。坚持把发展党员工作作为党委（党组）书记抓基层党建工作述职评议考核重要内容，按照“谁介绍谁负责，谁考察谁负责，谁审批谁负责”的原则，严格发展党员程序，强化基层党委的审核把关作用，层层建立各环节工作责任制，以“硬举措”推动发展党员责任落实到位。区委组织部建立常态化发展党员工作督查机制，深入各党（工）委督促检查发展党员工作情况，切实做到底数清、情况明。